简米观点_【简米品牌】

设计团队文化一般是怎样的，设计师平时的工作生活状态又是怎样的，今天我们就拿我们简米团队的文化来和大家分享一下。简米团队文化简单可以总结为三个词：学习、自由、分享...

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前几期我们聊到设计创意公司管理难题痛点，也提到了运用流程、机制、绩效等提升效率。不过要真正落实还是非常困难的，核心的原因：设计是主观非标性服务，对人的因素依赖过...

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上一期我们聊到设计创意类公司或团队经常会面临工作不好量化、项目进度难以把握、业绩成果不好评等一系列的管理难题，会直接影响设计项目的效率，最终影响设计公司的业体绩...

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不能直接通过比稿的方找到合适的设计公司，那通过一些什么标准来找到一家靠谱的设计方去合作呢，这里我有三点小建议：

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很多企业在选择创意设计公司时，喜欢采用比稿竞标的方式，这样当然目的是为了降低前期风险，熟不知往往无法选出优秀的设公司。当然这里面还有一些就是冲着套取设计创意方的...

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创业难，初创的小公司如何用最低的成本来包装品牌，为后续的发展奠定良好的基础？一、选择合适的设计公司

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